怕没有标准我曾经国资的顾司做顾问，他非常痛苦，做的是出来的子品牌，业主方非常痛苦，因为跟管理司标准，管理司最好的标准就是没有标准，也就是说投资方不知道理方到底盖出什么东西出来，以价无法控制。为么我跟喜达屋合作多一点，就是因为他的标准非常清，你“日企出现员工荒”3国市场解2014111月份国市场供给加5%，需求加71%，这样的距也带来国市场入住率2%的长，在14年前11月达662%。果按照不同等级看一下供的情况，以看到高等偏向，及经济型酒店供给和需求的增加不是同的，因此入住率的长非常有限，奢华和超高酒店市场求

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的会员体系，新崛起的东呈更直接提出精服务的概念，以服务形式的不同区于其他酒店，形成己的竞争力高星级酒店则是纷纷通过降价吸引人入住或主推社交，或精简服务甚至于价格战，大家都使出己的看本领争夺这市场2015年于档酒店言既是机遇也是挑战。综上所述，档酒。

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合资本市场回报要求以及满足商消费需求的项目。金茂三亚亚龙湾丽卡尔顿酒店2008年开业，拥有450间房、房和带立泳池的私别墅金茂三亚丽思卡尔顿酒店正式宣布：酒店名字式更名为金茂三亚亚龙湾丽卡尔顿酒店。金茂三亚亚龙湾丽卡尔顿酒店2008年开业，拥有450间房、

年全球经济危机四年之后终于有半的国呈现了绿色的苏迹象，美国和澳大利亚作为主的市场次有了苏迹象。在这个过程，中国在经济危机4年之后中国是呈现不同程度的红色，12年和08年的距缩小到10%以内，但2013年当全球60%的国家都形势的时候，国再次变得更，印度与08

迈入业务交叉时代业内人分析，以前在线旅游企业单商业模式比较领先，但不可能一招鲜吃遍天应行业发展变化，业务交叉融合成了一种趋势携程前不久低调上线了其酒店比价功能，即在搜索结果页面展示其他的房价和链接，用户选择后即跳转到其他网站查看搜索结(无需再输入城。

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肯定是跟酒店的资产密切相关，这会影响酒店的投资，回报率。另外因为酒店独特的设不能制，所以在资产处置方面因为它的特可能会给酒店资产带来一些价值当我们谈酒店资产置价的时，不仅看到酒店产品，还要看到酒店所附着的品牌，营销体系等等。所以酒店我相信除了“日企出现员工荒”增长比供给的增加多很多，奢华酒店14年入住率增加3%，超高酒店增加5%，但有等级酒店的平均房价都是下降的再看一下不同市场的表现，先10城市，这10城市有个共同特点，就10城市在入住率上都实现了长，但在平均房价方面普遍下跌，除了上海和港之国家政策酒店

较高，更加愿意无保留地把技和产品资源进行有偿分。自此，携程似乎剩下去哪儿这大的竞争对手。作为国内最大，也是早的旅游搜索引擎，已成立十年的去儿于2013年成功在纳斯达克上市，并由狂飙突进，成为前业股中坚力量去儿的核心业务酒店和机票，好和携程的根基重

长空间，车/驾这细分出市场则增长得更，每季度的合增长率达100%2014年长率接200%，这领域还有20144月成立的惠车，尽管市场不大，但携程去儿都没有放过这一;而包车则2模式的子旅，以及已在亚洲市场铺开的叮包车，创始人想以司兼导的方式串联起游客在

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目前，针对“日企出现员工荒”五星级店企业信心指数仅775，三四星级则达到90以上。从经营的实际状况看，二星级和三星级的日子明显好过一些，分别109259227超过四星级和五星级的90768754。由此使得酒店景气指数上升至弱不气区间的，是消费相低的二三级酒店，五星级酒店8352的指数，仍旧摆脱

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，则出于我的变革以及价格战等的需要，走向放平台模式：放库存，吸引供应商来提供产品，凭借自采产品的好服务体验加上开放产品的丰富和低价，向去儿等平台战2014年，上述两模式巨头间的竞争使得中国的在线旅游出现了有于往年的更剧烈的变化，推动了国旅游从线下到线

接近10万张强，在最近三年内，去儿都不会谋求这部分业务盈利，因为低价酒店市场正在圈地时代，去儿能做的就是舍命狂，有把酒店返点的佣金全都给了消费，才能大限度获得市场份额同时，百度向去儿伸出的大手，也实实在在地帮助了后顺利进行布。劲旅网总魏长仁向本刊

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